文 | 罗琦

        近日，广东省人社厅、财政厅、卫健委、应急管理厅联合印发《广东省工伤预防项目实施办法》（粤人社规〔2026〕22号），自2026年10月1日起施行，有效期5年。

        一句话看懂：工伤预防费只能用来给职工做安全宣传和安全培训，目的是让工伤事故少发生。

        一、谁能申报？

        行业协会、大中型企业，每年4—5月向当地人社部门申报下一年度项目，每家每年原则上不超过2个；面向中小微企业和社会公众的项目，由人社、卫健、应急部门推动组织。

        二、钱怎么付？

        可先付30%—70%预付款，项目完工验收合格后支付余款；验收不合格的，先整改、再付款。

        三、效果要考核。

        培训后6个月内，参训企业的工伤事故发生率，要比培训前12个月下降10%以上；满意度、考核合格率均须超过85%。

        四、动歪心思的后果。

        骗取工伤预防费的，责令退回，并依法列入社保领域严重失信名单；涉嫌犯罪的，移送司法机关。

        广州同步明确：建立市、区两级项目储备库，重点覆盖危险化学品、建筑施工、交通运输、即时配送等行业，并加强新就业形态从业人员的工伤预防宣传培训。

        来源：广东省人力资源和社会保障厅、广州市人力资源和社会保障局

        原文链接：https://rsj.gz.gov.cn/zwdt/tzgg/content/post_11020120.html